О звании «Ветеран труда»

С 16 октября 2017 года вступило в силу Постановление Правительства Ульяновской области, в соответствии с которым звание «Ветеран труда» присваивается лицам,награждённым орденами или медалями СССР или РФ, почётными грамотами президента РФ, удостоенным почётных званий СССР, РФ, благодарности Президента РФ, а также награждённым ведомственными знаками отличия за заслуги в труде, имеющим стаж не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности и трудовой стаж не менее 25 лет (для мужчин), 20 лет (для женщин), начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет (для мужчин) и 35 лет (для женщин). Ведомственными знаками отличия по состоянию на 30 июня 2016 года считаются нагрудные знаки и значки, грамоты, дипломы, свидетельства, благодарности, выданные органами исполнительной, законодательной (представительной), судебной власти СССР, РСФСР, РФ либо от имени этих органов, органами прокуратуры СССР, РСФСР, РФ, Центральным союзом потребительских обществ России, Центральным Комитетом ВЛКСМ, Государственным комитетом статистики, Фондом Независимых Профсоюзов России, Центральным комитетом профсоюзов (если ими были награждены работники непосредственно этих организаций). Претенденты на звание «Ветеран труда» представляют в социальную защиту населения: личное заявление, документы, подтверждающие наличие трудового стажа, документы, свидетельствующие о получении наград (удостоверения, орденские книжки, трудовые книжки, выписки из приказов, архивные документы и др.). Заявление претендент вправе представить и в форме электронных документов.